• 企業(yè)文化助力北京現(xiàn)代二次飛躍

    北京現(xiàn)代作為一個屢創(chuàng)奇跡,穩(wěn)健快速發(fā)展的大型國際化企業(yè),企業(yè)文化并沒有只停留在標語和文件上的一種口號和形式,而早已夠滲透到每一位員工的思想行為中,成為“內(nèi)在自覺”。
    2012-05-28
  • 企業(yè)文化筑大“家”蒙牛聚焦員工幸福感

    一位蒙牛員工向記者說道:“每天下班,我感覺像是回到了一個‘小家庭’,而上班的時候,則好像回到了一個‘大家庭’,在這里,我感受到的是一種家的溫暖、一種由衷的‘幸福感’?!?br> 2012-05-25
  • 白山城東供電分公司建設(shè)統(tǒng)一的企業(yè)文化

    企業(yè)文化直接影響員工的世界觀、價值觀和行為習慣。白山城東供電分公司為貫徹落實國家電網(wǎng)公司決策部署,加快轉(zhuǎn)變公司發(fā)展方式,建設(shè)統(tǒng)一的企業(yè)文化,提高企業(yè)素質(zhì)和隊伍素質(zhì),發(fā)揮好企業(yè)文化的保障和引領(lǐng)作用。
    2012-05-25
  • 江西啟動境外企業(yè)文化建設(shè)試點

    22日,從江西省商務(wù)廳獲悉,該省將在全省范圍內(nèi)開展境外企業(yè)文化建設(shè)試點,對損害江西乃至中國企業(yè)整體形象的境外企業(yè),省商務(wù)廳將會同省直相關(guān)部門采取有效措施,予以曝光、警示和約束。
    2012-05-24
  • 企業(yè)文化活水給力網(wǎng)龍創(chuàng)新發(fā)展

    如果你只有在深夜才能構(gòu)思、創(chuàng)作,那么你可以深夜來上班;如果上班久了覺得累,你可以去員工休閑會所打球、跳舞,甚至可以在特制的巖壁上攀巖。
    2012-05-24
  • 東磁公司創(chuàng)新企業(yè)文化

    近日東磁公司召開企業(yè)文化經(jīng)驗大會,推廣“黨小組建在班組上”經(jīng)驗,以黨建推動企業(yè)文化走向深入。東磁公司總經(jīng)理何時金表示,企業(yè)文化是企業(yè)發(fā)展的內(nèi)在動力,而黨建工作是企業(yè)文化的核心,創(chuàng)新和拓展黨建工作是企業(yè)...
    2012-05-23
  • 淺談如何加強企業(yè)文化建設(shè)

    企業(yè)文化是企業(yè)在長期的生產(chǎn)、經(jīng)營實踐中逐步形成的占主導地位并為全體員工認可和恪守的共同價值觀念和行為準則。供電企業(yè)要保持穩(wěn)定和持續(xù)地發(fā)展,都必須有優(yōu)秀的企業(yè)文化作為后盾。
    2012-05-23
  • 企業(yè)文化成就中國喬丹體育風雨十二年

    中國喬丹體育已躋身于中國體育用品十強,成為中國知名的優(yōu)秀民族企業(yè)。中國喬丹體育的成功不是偶然,除了敏銳的市場嗅覺與機遇外,優(yōu)秀的企業(yè)文化,是成就中國喬丹體育風云12年的最主要原因。
    2012-05-22
  • 企業(yè)文化不是馴化員工的工具

    在即將主政的臺灣文化主管部門,龍應(yīng)臺女士以牽?;▓D案當作Logo。龍應(yīng)臺表示,“牽?;ㄊ亲罱咏嗤恋挠洃?,是最賤的野花,但文化的力量就在于草根。”
    2012-05-22
  • 良好的企業(yè)文化建設(shè)是企業(yè)管理的最高境界

    企業(yè)要發(fā)展與否的主要因素是人才。首先一個企業(yè)家自己必須是人才,這是一個企業(yè)生存和發(fā)展的首要條件,否則公司有再多的人才也會走掉的。
    2012-05-21
  • 太平洋石英股份以人為本打造企業(yè)文化

    江蘇太平洋石英股份有限公司的主營業(yè)務(wù)為石英制品的生產(chǎn)、研發(fā)及銷售;主要產(chǎn)品為中高端石英管、石英棒,高純石英砂以及包括石英坩堝在內(nèi)的其他石英制品。
    2012-05-21
  • 山東省紡織行業(yè)企業(yè)文化交流會召開

    山東省紡織行業(yè)思想政治、企業(yè)文化建設(shè)工作經(jīng)驗交流會議日前在壽光仙霞服裝有限公司召開,全省70余家企業(yè)代表和多名行業(yè)專家參加了會議。
    2012-05-18
  • 西藏企業(yè)家首次集訓企業(yè)文化

    伴隨中國企業(yè)的成長,企業(yè)文化建設(shè)被越來越多企業(yè)家所重視,西藏亦是如此。據(jù)主辦此次培訓的西藏自治區(qū)工商業(yè)聯(lián)合會介紹,參加培訓的學員將學習“企業(yè)文化實操訓練營”、“企業(yè)文化建設(shè)”等課程
    2012-05-18
  • 企業(yè)文化建設(shè)助推奧凱公司轉(zhuǎn)型升級

    為加強企業(yè)民主管理,維護職工合法權(quán)益,奧凱公司每年都要召開職工代表大會,討論重大事項,落實協(xié)商議題。同時,該公司推出“雙愛雙益”活動,把推進企業(yè)發(fā)展和維護職工利益放在同等位置,
    2012-05-17
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