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蘭州石化發(fā)布《專(zhuān)項(xiàng)文化手冊(cè)》

在2016年頒布新版《企業(yè)文化手冊(cè)》的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步推進(jìn)企業(yè)子文化建設(shè)，經(jīng)過(guò)三年多來(lái)的總結(jié)提煉、全員討論和公司黨委研究審定，完成了集安全文化、質(zhì)量文化、環(huán)保文化、廉潔文化和服務(wù)文化為主要內(nèi)容的《蘭州石化專(zhuān)項(xiàng)文化手冊(cè)》。
2019-04-04

山東能源棗礦集團(tuán)給智能裝備選“主人”

今年初，棗礦集團(tuán)出臺(tái)《關(guān)于建立智能裝備工程師職業(yè)通道的意見(jiàn)》，將在采煤、掘進(jìn)、洗煤、化工、電力、橡膠等專(zhuān)業(yè)的13個(gè)智能化裝備管理運(yùn)行崗位選拔培養(yǎng)35名智能裝備工程師和35名金牌操作師，作為專(zhuān)家型人才重點(diǎn)培養(yǎng)。
2019-04-03

中鋁國(guó)貿(mào)集團(tuán)青島國(guó)貿(mào)企業(yè)文化建設(shè)紀(jì)實(shí)

這是一個(gè)精誠(chéng)團(tuán)結(jié)、和衷共濟(jì)又充滿(mǎn)活力的集體，是一支敢打敢拼、朝氣蓬勃且充滿(mǎn)斗志的團(tuán)隊(duì)，這里有著凝心聚力、以人為本兼具外貿(mào)特色的企業(yè)文化。
2019-04-02

包頭鋁業(yè)：“文化錦囊”領(lǐng)航企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展

包頭鋁業(yè)產(chǎn)能從1958年建廠(chǎng)初期的2 5萬(wàn)噸，到目前已翻了50余倍，超過(guò)百萬(wàn)噸；從結(jié)束內(nèi)蒙古自治區(qū)“斤鋁不產(chǎn)”的歷史，到成為中鋁集團(tuán)旗下電解鋁企業(yè)排頭兵；連續(xù)5次蟬聯(lián)“全國(guó)文明單位”榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)
2019-04-01

紫明冷鏈：依靠企業(yè)文化引領(lǐng)青年學(xué)子科技創(chuàng)新

創(chuàng)辦僅兩年的杭州紫明冷鏈科技有限責(zé)任公司（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“紫明冷鏈”），擁有一批國(guó)內(nèi)名校大學(xué)生和“海龜”學(xué)子，心憂(yōu)天下，敢為人先，不斷攻克技術(shù)難關(guān)，個(gè)人課題，小組研發(fā)，聯(lián)合作戰(zhàn)。
2019-03-29

山東能源棗礦集團(tuán)蔣莊煤礦“家”文化創(chuàng)建走筆

山東能源棗礦集團(tuán)蔣莊煤礦 "家 "文化創(chuàng)建暨 "四德 "工程建設(shè)頒獎(jiǎng)典禮日前舉行，聆聽(tīng)暖心故事，匯聚愛(ài) "家 "正能量，5個(gè) "家 "文化建設(shè)先進(jìn)單位和64個(gè) "四德 "工程建設(shè)先進(jìn)典型的感人事跡，溫暖著每一個(gè)蔣莊人，激揚(yáng)...
2019-03-28

以人為本山東東營(yíng)供電公司加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)

山東東營(yíng)供電公司始終堅(jiān)持以職工為中心，竭誠(chéng)服務(wù)職工、關(guān)愛(ài)職工，從職工最關(guān)心、最直接的利益出發(fā)，不斷提升職工幸福感、獲得感、歸屬感，凝聚正能量，實(shí)現(xiàn)職工與企業(yè)共贏發(fā)展。
2019-03-27

十一冶集團(tuán)公司踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀(guān)卓有成效

十一冶人把小我融入大我，把小愛(ài)積成大愛(ài)，把自己每一滴汗水融進(jìn)十一冶“百億雙特終實(shí)現(xiàn)，文化文明齊提升”絢麗的華章，他們用實(shí)際行動(dòng)踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀(guān)，他們用平凡的力量詮釋了什么是“榜樣”，他們用無(wú)悔的青春證明著...
2019-03-26

冀中能源集團(tuán)安全文化建設(shè)項(xiàng)目簽約

3月15日，冀中能源集團(tuán)有限責(zé)任公司與中國(guó)職業(yè)安全健康協(xié)會(huì)就“冀中能源安全文化建設(shè)研究項(xiàng)目”在京簽約。按照協(xié)議，該項(xiàng)目將在冀中能源集團(tuán)現(xiàn)有的安全文化要素基礎(chǔ)上，組織專(zhuān)家深入基層、深度挖掘、深層凝練企業(yè)安全文化的內(nèi)...
2019-03-25

西南油氣田蜀南氣礦多點(diǎn)發(fā)力提升企業(yè)文化品質(zhì)

筆者近日從西南油氣田公司蜀南氣礦獲悉，近年來(lái)，蜀南氣礦認(rèn)真總結(jié)和提煉形成了以“心至誠(chéng)、氣致遠(yuǎn)”為內(nèi)核的企業(yè)文化，并堅(jiān)持以“塑造、傳播、提升”為抓手，適應(yīng)改革融入管理，內(nèi)聚人心外塑形象，持續(xù)增強(qiáng)穩(wěn)健發(fā)展內(nèi)生動(dòng)力。
2019-03-22

國(guó)網(wǎng)山西省電力公司“藍(lán)領(lǐng)紅帶”聚合力

2月20日，在國(guó)網(wǎng)山西省電力公司2019年基建工作會(huì)上，“藍(lán)領(lǐng)紅帶”工程作為該公司電網(wǎng)建設(shè)領(lǐng)域“黨建+”推廣實(shí)施項(xiàng)目，在國(guó)網(wǎng)山西電力所屬各單位發(fā)布。這是該公司今年在所屬單位推廣的首個(gè)“黨建+”工程。
2019-03-21

工會(huì)在新時(shí)代企業(yè)文化建設(shè)中的作用和地位

隨著新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義經(jīng)濟(jì)的飛速發(fā)展，企業(yè)面臨著日益激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)，各具特色的新時(shí)代企業(yè)文化，使得許多企業(yè)的發(fā)展日益成熟和穩(wěn)健，不斷推動(dòng)著新時(shí)代社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的持續(xù)發(fā)展。
2019-03-20

中行唐山分行部署三方面工作打造特色企業(yè)文化

為進(jìn)一步提升全行員工的凝聚力、戰(zhàn)斗力，擦亮唐山中行的金字招牌，中行唐山分行于日前部署三方面工作，努力打造具有自身特色的企業(yè)文化。
2019-03-19

泰康人壽始終堅(jiān)守企業(yè)文化把客戶(hù)服務(wù)視為企業(yè)的生命線(xiàn)

泰康把“誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)”作為企業(yè)一號(hào)工程。公司持續(xù)加大過(guò)程管理與服務(wù)創(chuàng)新，在公司內(nèi)部各個(gè)環(huán)節(jié)建立完整的考核監(jiān)督體系，始終“不忘初心，牢記使命，”踏踏實(shí)實(shí)做好保險(xiǎn)消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)工作
2019-03-18